Kommunikation
Klar und wirkungsvoll in Verbindung gehen
Gute Zusammenarbeit braucht gute Kommunikation. Ich unterstütze Organisationen, Führungspersonen und Teams dabei, Kommunikation klar, respektvoll und wirksam zu gestalten – nach innen wie nach aussen.
Wofür ist Begleitung in der Kommunikation hilfreich?
Feedbacktrainings: um Feedbackkultur und wertschätzende Gespräche zu etablieren
Bei herausfordernden Botschaften im Führungsalltag
Um ein einheitliches Auftreten nach innen und aussen zu entwickeln
Bei der Gestaltung von CI/CD (Corporate Identity/Corporate Design), Tonalität und Sprache in kleineren Organisationen oder NPOs
Für wen?
Teams, Organisationen und Führungspersonen, die ihre Kommunikation stärken möchten. Dies kann direkte Gespräche oder schriftliche Kommunikation betreffen.
Ablauf
Ich kombiniere Impulse aus der achtsamen Kommunikation/gewaltfreien Kommunikation, Feedbacktrainings und systemischer Beratung. Praxisnah, mit vielen Übungen und direkter Anwendbarkeit.
Wirkung
Mehr Klarheit und Sicherheit in der Kommunikation
Gestärkte Feedback- und Konfliktfähigkeit
Einheitliches und authentisches Auftreten nach innen und aussen
Lass’ uns gemeinsam herausfinden, was du brauchst. Schick’ mir eine Nachricht über mein Kontaktformular unten.
Kommunikation im organisationalen Kontext
Achtsamkeit schafft die Grundlage für bewusste Kommunikation. Wenn es darum geht, diese Haltung in Change-Prozesse, Führungs- und Organisationskommunikation zu übersetzen, arbeite ich in meiner zweiten Selbständigkeit mit Fokus auf strategische und prozessorientierte Kommunikation.
Kontakt
Lass uns gemeinsam über deine Situation reden. Der Erstkontakt ist unverbindlich und kostenlos. Ich freue mich, von dir zu hören!
E-Mail: hello@mindfulnessatwork.ch
Telefon: +41 79 921 81 01
LinkedIn: Laura Baggenstos